事情還得從今年5月說起。當時，小蘭(化名)入職長沙市某健康管理公司，試用期工資為720元每月。令她意外的是，上班十余天就遭無故開除。經(jīng)勞動仲裁，公司需支付小蘭工資及賠償金共計1萬元，可公司對此卻是一拖再拖。當開福區(qū)人民法院送達執(zhí)行通知書后，被執(zhí)行人仍未在指定期限內(nèi)履行。

9月14日，當開福區(qū)法院執(zhí)行干警陪同申請執(zhí)行人小蘭來到被執(zhí)行人辦公地后，被眼前的一幕驚呆了。公司辦公室內(nèi)桌上、地上碼放了大量硬幣，面額為一角至一元不等，合計1萬元。據(jù)了解，這百余斤硬幣是公司老板指示員工通過多家銀行特意兌換而來，就是用來支付執(zhí)行案款的。這1萬元硬幣，其重量竟大于122斤!

最后，執(zhí)行干警陪同申請人現(xiàn)場清點硬幣并存至銀行，此案執(zhí)行完畢。

法院認為，硬幣不屬于本案被執(zhí)行人日常經(jīng)營活動中經(jīng)常使用的貨幣，其蓄意兌換行為具有明顯的消極對抗執(zhí)行意圖，讓執(zhí)行干警及申請執(zhí)行人現(xiàn)場點收硬幣的舉動系對司法資源的浪費，亦是對勞動者尊嚴的踐踏，故被執(zhí)行人上述行為屬于以其他方法阻礙司法工作人員執(zhí)行職務的行為，依法應予懲處，遂作出上述罰款決定。